Compliance
Supporto psicologico vittime molestie sul lavoro
Le persone che subiscono molestie sul luogo di lavoro affrontano conseguenze che vanno ben oltre l'episodio in sé: stress, ansia, disturbi del sonno, perdita di autostima, difficoltà relazionali, in alcuni casi veri e propri traumi psicologici che compromettono la qualità della vita e la capacità lavorativa. Un'organizzazione responsabile non può limitarsi a gestire l'aspetto disciplinare delle molestie, ma deve farsi carico anche del supporto alle vittime.
Il nostro servizio mette a disposizione professionisti specializzati nel supporto psicologico a persone che hanno subito molestie, discriminazioni o altre forme di violenza psicologica sul lavoro. L'approccio è centrato sulla persona: ascolto non giudicante, validazione dell'esperienza vissuta, supporto nell'elaborazione delle emozioni, accompagnamento nel percorso di recupero del benessere psicologico.
Il servizio può essere attivato su richiesta diretta della persona interessata o su indicazione dell'azienda (sempre con il consenso del lavoratore). La riservatezza è assoluta: il contenuto dei colloqui non viene in alcun modo condiviso con l'organizzazione. Questo garantisce che la persona possa esprimersi liberamente, senza timore che quanto confida venga utilizzato in sede aziendale o legale.
Gli interventi vengono calibrati sulle esigenze individuali: da pochi colloqui di supporto in situazioni meno gravi, a percorsi strutturati di accompagnamento psicologico per casi più complessi. Quando necessario, il professionista può orientare verso percorsi terapeutici più approfonditi. Offriamo anche supporto per la gestione del rientro al lavoro dopo episodi traumatici, aiutando la persona a ricostruire un rapporto sereno con l'ambiente professionale. Questo servizio rappresenta un elemento distintivo per le organizzazioni che vogliono dimostrare un impegno autentico nella tutela del benessere dei propri dipendenti.
Il nostro servizio mette a disposizione professionisti specializzati nel supporto psicologico a persone che hanno subito molestie, discriminazioni o altre forme di violenza psicologica sul lavoro. L'approccio è centrato sulla persona: ascolto non giudicante, validazione dell'esperienza vissuta, supporto nell'elaborazione delle emozioni, accompagnamento nel percorso di recupero del benessere psicologico.
Il servizio può essere attivato su richiesta diretta della persona interessata o su indicazione dell'azienda (sempre con il consenso del lavoratore). La riservatezza è assoluta: il contenuto dei colloqui non viene in alcun modo condiviso con l'organizzazione. Questo garantisce che la persona possa esprimersi liberamente, senza timore che quanto confida venga utilizzato in sede aziendale o legale.
Gli interventi vengono calibrati sulle esigenze individuali: da pochi colloqui di supporto in situazioni meno gravi, a percorsi strutturati di accompagnamento psicologico per casi più complessi. Quando necessario, il professionista può orientare verso percorsi terapeutici più approfonditi. Offriamo anche supporto per la gestione del rientro al lavoro dopo episodi traumatici, aiutando la persona a ricostruire un rapporto sereno con l'ambiente professionale. Questo servizio rappresenta un elemento distintivo per le organizzazioni che vogliono dimostrare un impegno autentico nella tutela del benessere dei propri dipendenti.
Perché scegliere questo servizio
- Conformità garantita alle normative vigenti
- Professionisti certificati ed esperti
- Assistenza continua e supporto dedicato
- Preventivo gratuito e personalizzato
Domande frequenti
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